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Copiez les talents des entrepreneurs à succès !

   

 

Que faire lorsque vous rencontrez un entrepreneur à succès ?

Notre vie est jalonnée de rencontres plus ou moins intéressantes.

Dans votre parcours d’entrepreneur, vous rencontrerez immanquablement des entrepreneurs à succès qui seront plus avancés que vous.

Comme dit l’expression, nous sommes la moyenne des cinq personnes que nous côtoyons le plus.

Même si ces entrepreneurs que vous allez rencontrer de manière ponctuelle ne deviennent pas du jour au lendemain vos meilleurs amis, ceux avec qui vous allez passer vos soirées et prendre une bière en fin de semaine, faites en sorte de les côtoyer régulièrement.

Cela nourrira votre réflexion sur vous même, sur ce que vous pouvez améliorer.

Essayez d’identifier les points forts et les traits de caractère de ces personnes

Comment réagissent-ils ?

Comment se comportent-ils ?

Quels sont leurs valeurs, leurs états d’esprit ?

Comment réfléchissent-ils ?

….etc.

Puis réfléchissez à ce que vous souhaitez « copier » comment talents et façons de faire.

Inspirez-vous d’eux.

Bref, copiez et adaptez leurs façons de faire.

En PNL (programmation neuro Linguistique), on appelle cela « modeler » la personne.

Le but étant que vous puissiez adapter leurs façons de faire, l’adapter à vous et vous en approprier.

 

Personnellement, j’ai un cahier dédié à mes rencontres avec les personnes que j’ai rencontrées et qui m’ont inspiré.

Je fais un point quasiment chaque semaine pour voir ce que je peux encore améliorer.

Quels sont les traits de caractère et les compétences que je souhaite acquérir.

 

Si ce n’est pas encore fait, si actuellement, vous souhaitez créer votre entreprise, je vous recommande d’aller à la rencontre d’entrepreneurs.

Apprenez à les connaitre.

Invitez-les à prendre un verre ou à déjeuner.

Passez un bon moment

Car il s’agit d’un échange. Vous devez aussi apporter de la valeur à la personne qui est devant vous.

Puis imprégnez-vous des traits de caractère et des talents qui font qu’il réussit.

 

D’ailleurs, en passant, une bonne technique lorsque vous êtes dans le doute et que vous hésitez :

Posez-vous la question: « Qu’aurait fait XXXX dans cette situation? Comment aurait-il réagi ».

 

Au fur et à mesure, vous adopterez les compétences que vous aurez souhaité développer.

Ils deviendront au fur et à mesure vos propres compétences et vos propres talents.

 

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